年間休日120日以上の介護求人(29ページ目)
2,581件- 年間休日120日以上

【どんな法人・施設】 ・世田谷区を中心に、重い障がいをお持ちの方々が「住み慣れた地域・自宅」で自分らしく生活を続けられるよう、24時間体制で寄り添う訪問介護事業所です。 ・「スタッフの生活の安定が質の高いケアに繋がる」という経営理念のもと、業界トップクラスの給与水準と休日数を両立させている、非常に勢いのある法人です。 【おすすめポイント】 ・【世田谷エリア屈指の高待遇:月給330,000円-】未経験からでも年収4,800,000円以上(賞与含)を目指せる圧倒的な給与水準です。夜勤手当(60,000円分)が固定で支給されるため、毎月安定して高収入を確保したい方に最適です。 ・【年間休日120日&週休2日以上】しっかり稼げる一方で、お休みもたっぷり確保。年間休日は120日と、プライベートを充実させながら長く健康的に働き続けられる環境が整っています。 ・【賞与3.0ヶ月分の高還元】2023年度実績で計3.0ヶ月分のボーナスを支給。さらに資格取得支援制度(費用全額負担)もあり、無資格・未経験からでも専門職としてステップアップしながら、着実に年収を上げていけます。 【福利厚生が手厚いです】 ・【寮・社宅制度完備】遠方からの応募や、これを機に1人暮らしを始めたい方も大歓迎。住居面でのサポートが充実しており、新しいスタートを全力で応援します。 ・【直行直帰可能で効率的】無駄な事務所立ち寄りを減らし、利用者様へのケアに集中できるワークスタイルです。都内を中心としたアクセス抜群の環境で、スマートに働けます。 ・【社員食事会(自由参加)】スタッフ同士の交流も大切にしており、風通しの良いアットホームな雰囲気が魅力です。
最終更新日 : 2026/10/27

【どんな法人・施設】 ・株式会社ドリーム・イデアが運営する定員18名(2ユニット)のグループホームです。 ・ご利用者様お1人おひとりの「人格」や「尊厳」を大切にし、楽しく明るく過ごせる生活の場を提供できるよう取り組んでいます。 【おすすめポイント】 ・年間休日125日とお休みがしっかり取れる環境で、メリハリをつけて働くことができます。 ・ショート夜勤(21:00-翌09:00)を導入しており、体への負担を軽減しながらご勤務いただけます。 ・無料駐車場が完備されているため、マイカー通勤の方にも大変便利です。 【福利厚生が手厚いです】 ・賞与は嬉しい2ヶ月分の支給実績があります。 ・住宅補助や入居可能住宅の相談が可能であり、引越しが必要な方へのご相談も承っています。 ・介護関連資格取得のための貸付制度(初任者研修、介護福祉士など)があり、キャリアアップを目指せる環境です。 ・退職金制度(勤続4年以上)や再雇用制度(70歳まで)があり、長く安定して働けます。
最終更新日 : 2026/10/27

・休日が120日以上あります。 ・人間関係が良いです。 ・有給休暇もしっかりとっている環境です。
最終更新日 : 2026/10/27

最終更新日 : 2026/10/27

・精神病院が母体法人が経営していらっしゃるグループホームです。 ・グループホームだけで3事業所お持ちですが、全て10年以上安定経営を続けていらっしゃいます。 ・年間休日が120日。非常にお休みが多い事業所です。プライベートと仕事のオンオフをしっかりしたい方にお勧め。 ・法人が運営をする保育園あり。働く子育て中の方にも優しい職場です。(日勤のみ0歳児可) ・働きやすい環境で10年単位で就業していらっしゃる方も多くいらっしゃいます。 ・無資格・未経験の方でも就業可能。先輩社員が教えてくださる+マニュアル整備も図っておりますので一緒に学んでまいりましょう。
最終更新日 : 2026/10/27

最終更新日 : 2026/10/27

最終更新日 : 2026/10/27

・埼玉県越谷市大道にある《ゆとり庵北越谷》は、社会福祉法人博愛福祉会が運営する、地域密着型の訪問介護事業所です。 当施設では、ご利用者さまの「できること」を大切にしながら、その方らしい生活をサポートしています。 日々のケアに“感謝の気持ち”を込め、笑顔をつなぐお手伝いをしています。 ・キャリアパスが充実しています。日の出医療福祉グループは人材育成にも力を入れており、各種資格取得をサポートします。 ・年間休日120日以上ございますので、プライベートとの両立がしやすい環境です。
最終更新日 : 2026/10/27

・年間休日125日。ON・OFFしっかりつけられます。 ・男性の育休も取得可能です。
最終更新日 : 2026/10/27

・新生会病院グループの介護付有料老人ホームです ・定員45名、日中は看護師が在中しております
最終更新日 : 2026/10/26

最終更新日 : 2026/10/24

【待遇面】 賞与4ヶ月に加え各種手当も充実しています。 年間休日も120日と多い為、プライベートとの両立を重視される方にもオススメです。 【法人の特徴】 ISOの取得や人材育成のシステム化など、職員が働きやすい環境を整えた成果もあり、離職率が低下し、勤続年数が長い職員が増えている点が大きな特徴です。また若い世代の職員も多い法人です。 また、職員への業務負担を減らすため、専門職員(シーツ交換専属職員等)を随時増員し日々の業務負担を軽減する試みを行っています。 【資格取得支援制度について】 介護福祉士を取得するために実務者研修を事業所内で開催し、実務者研修の参加費用は全て当法人が負担をしております。 研修扱いとなるため業務内で受講することが可能です。 【施設の特徴】 2017年2月に、CYBERDYNE株式会社のHAL介護支援用(腰タイプ・防水性能タイプ)を新たに導入しました。 腰痛予防につながることは勿論のこと、「自分の足で立ちたい、歩きたい」という利用者のニーズに応えることにもつながっており、支援の幅の広がり・質の向上に強く貢献しています。 また、職員への業務負担を減らすため、専門職員(シーツ交換専属職員等)を随時増員し日々の業務負担を軽減する試みを行っています。
最終更新日 : 2026/10/24

最終更新日 : 2026/10/24

【県内有数の歴史と実績を誇る総合病院"佐野市民病院"】 地域に根付き、その市民を80年近く守り続けてきた信頼と実績のある総合病院になります。長い歴史があるものの、時代とトレンドに合わせ変化を続け、医療介護の分野で幅広く認められている法人です。 【抜群のワークライフバランスと子育て理解】 院内には24時間利用可能な託児所もあり、子育て世代のスタッフも多くおります。 また年休も120日、そして希望休が毎月”5日”ございます。有給も取得しやすく残業も少ない環境のため職員様も充実して家庭や趣味の時間と両立した勤務が可能です、家庭の都合による急なシフト調整にも柔軟に対応できるため、安心して勤務が可能です。 尚、家族手当・住宅手当もございますので、金銭的な点の補助も充実しております。 【未経験でも安心のできる研修と医療連携】 看護助手と介護福祉士で職種名が分かれており、看護助手の場合、介護福祉士からプロフェッショナルな知識を学びながら身体介護業務に取り組みます。 好きな時に好きなだけ受講可能なEラーニングをはじめ、口腔ケア研修や院内医療研修なども業務時間内で積極的に行われているため、経験のない方でも安心して仕事に取り組むことが出来ます。
最終更新日 : 2026/10/24

【こんな施設です】 1970年に横須賀市に開設し、2003年12月、市内芦名に移設しました。 入居110名(全室個室:1ユニット10名×11ユニット)です。 【安定した就業環境です】 スタッフの働きやすい環境づくりに努めています。 年1回の昇給・年2回の賞与の支給など、日ごろのスタッフの頑張りをしっかり評価します。 また、社会保険完備に加え関連病院の医療費助成があるなど安心して長く勤められる環境です。
最終更新日 : 2026/10/24

【こんな病院です】 ・一般急性期病床、地域包括ケア病床、医療療養病床、回復期リハビリテーション病床など全部で199床ある地域密着型の病院です。 急性期の患者さんから、リハビリが必要な方、長期療養が必要な方まで、幅広い状態の患者さんが入院されています。 ・病院は、相鉄線「かしわ台」駅から徒歩8分と駅からのアクセスが良い場所に立地しています。 【こんな方にオススメです】 ・未経験の方やブランクのある方でも安心して働けるよう、入職時の研修やOJT(現場での指導)が用意されているようです。経験やスキルに応じた研修も受けられる可能性があります。 ・ケアミックス病院なので、一般病棟(急性期に近いケア)と療養病棟(比較的落ち着いた環境でのケア)の両方があり、配属先によって異なる経験を積むことができます。ご自身の希望や適性に合った働き方を見つけやすいです 【通常よりも勤務時間が短く、年間休日が多いです。】 ・1日の勤務時間は7時間45分、年間休日120日以上でオンオフがつけやすい環境です。 ・eラーニングを使用して年間で教育計画を作成して勉強会なども行っています。 ・ツツイグループに属しているため病院で福利厚生も充実しています。
最終更新日 : 2026/10/24

最終更新日 : 2026/10/24

最終更新日 : 2026/10/24

・年間休日120日で、休憩時間90分!メリハリを付けて働きたい方にもおすすめです。 ・24時間体制の託児所があります。子育てと両立して働きたい方も安心です! ・働く曜日やシフトの相談など、働き方の相談にも乗って頂けます。
最終更新日 : 2026/10/24

居宅介護支援事業所の新規立ち上げに伴い、主任ケアマネジャーを募集します。 弊社は社員数260名以上、県内トップクラスの規模を誇り、複数の事業所を展開しています。 看護師も多数在籍しており、医療と介護の連携が取りやすい環境です。 今回の事業所は訪問看護ステーションと併設して開設予定のため、医療職との距離が近く、困ったときにはすぐに相談できる体制があります。 一人ケアマネジャーとしてのスタートにはなりますが、周囲と連携しながら業務を進められる環境のため、安心して働いていただけます。
最終更新日 : 2026/10/24
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